Volle Power für deine Karriere

Bei uns tauchst du von Anfang an direkt ins Projektgeschäft ein – mit einem erfahrenen und engagierten Mitglied der PEC-Familie an deiner Seite. Als Consultant entwickelst Du in anspruchsvollen, technischen Projekten zusammen mit den Kund:innen konkrete Konzepte, begleitest deren Umsetzung und findest Konfliktlösungen in kritischen Projektphasen.

Warum du Teil des PEC-Teams werden solltest

Weshalb du dich bei der PEC bewerben solltest? Wegen des abwechslungsreichen Arbeitsalltags in einem modernen Beratungsumfeld! Wegen der spannenden Aufgaben! Wegen der vielseitigen und flexiblen Weiterbildungsmöglichkeiten. Und nicht zuletzt deshalb, weil dich bei uns ein einzigartiger Start-up-Charakter und Teamgeist erwarten.

Wir vertrauen Dir. Deshalb hast Du bei uns zahlreiche Freiheiten. Du kannst Dich entfalten und eigene Themen vorantreiben. Wir schenken dir Freiraum zur Gestaltung.

Wir unterstützen einander, um uns gemeinsam weiterzuentwickeln. Bei uns steht der Mensch im Fokus. Unser arbeitnehmerorientierter Ansatz spiegelt sich auch darin wieder, dass wir als „Great Place to Work“ zertifiziert sind.

It’s a match! – Wen suchen wir?

4 Schritte von deiner Bewerbung bis ins PEC-Team

Icon PEC Bewerbung

1. Get in touch

Lass uns deine Bewerbung zukommen und beschreibe ausführlich, was du bereits gemacht hast. Wir prüfen deine Unterlagen.

Icon PEC Termin

2. Be invited

Wenn wir deine Bewerbung spannend finden, laden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch ein.

Icon PEC Interview

3. Let’s talk

Im persönlichen Gespräch wollen wir dich besser kennenlernen – und du uns sicher auch. Erzähl uns von deinen bisherigen Stationen, deinen Erfahrungen und Interessen. Wir beantworten deine Fragen und geben dir einen tieferen Einblick in unser Unternehmen.

Icon PEC Job

4. Join us

Ist es ein Match, musst du nur noch deinen Vertrag unterzeichnen, damit es heißt: Willkommen bei der PEC.

Du willst die PEC besser kennenlernen?

Dann solltest du unbedingt in unsere neue Podcast-Folge reinhören, die in Kooperation mit dem Podcast-Format „Berufsoptimierer“ entstanden und auf Spotify verfügbar ist. In der knapp 40-minütigen Folge erfährst du mehr über das Arbeiten bei der PEC, unseren Bewerbungsprozess und das Unternehmen an sich. Viel Spaß beim Anhören!

JobMatch: Entdecke deine Einstiegsmöglichkeiten in nur 3 Schritten

1. Du bist:

Absolvent:in
Berufserfahren
Student:in

2. In welchem Bereich möchtest du arbeiten:

Consulting
IT & Software
Overhead
PEC-Motion

3. Welcher Standort würde für dich infragekommen:

Bremen
Düsseldorf
Friedrichshafen
München
Stuttgart
Wolfsburg

Super! Wir haben Jobs, die zu dir passen könnten.

Boost your Talent: wir machen dich fit!

Du möchtest in einem teamorientierten Umfeld nachhaltige Erfolge für unsere Kund:innen erzielen? Als Teil des PC-Teams gehörst du zu einer kollegialen Gemeinschaft mit einem einzigartigen Teamgeist. Wir wachsen und entwickeln uns gemeinsam. Fordern und fördern unsere Talente. Ziehen zusammen an einem Strang. Erlebe den PEC-Spirit selbst und bewirb dich jetzt bei uns.

Alt Text

„Arbeiten bei der PEC heißt für mich, gemeinsam Herausforderungen zu meistern und immer weiter über mich hinauszuwachsen.“

Svenja, Consultant bei der PEC

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„Arbeiten bei der PEC heißt für mich, gemeinsam Herausforderungen zu meistern und immer weiter über mich hinauszuwachsen.“

Svenja, Consultant bei der PEC

Deine Entwicklung liegt uns am Herzen

Icon Weiterbildung

Bei der PEC findest du Jobs mit echten Benefits, denn zufriedene Mitarbeiter:innen bilden das Fundament unseres Erfolgs als Beratungsunternehmen.

Wir bieten dir nicht nur anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte in innovativen Themenfeldern, die du mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung umsetzt. Wir unterstützen dich auch in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung – mittels hochwertiger Fortbildungsprogramme, Workshops und externer Zertifizierungen über die PEC Academy.

PEC Academy: Unser flexibles Weiterbildungs­programm – dein persönlicher Karriere-Booster

Unser breites Schulungsportfolio unterstützt dich dabei, Soft-Skills aufzubauen und Hard-Skills zu vertiefen. Das Fortbildungsprogramm berücksichtigt dabei deinen individuellen Wissens- und Erfahrungsstand. Um unsere Kolleg:innen gemäß ihrem Know-how zu fördern, haben wir ein dreistufiges Schulungsmodell entwickelt.

Du suchst neue Herausforderungen?

Wir suchen neue Talente.

Du suchst neue Herausforderungen?

Wir suchen neue Talente.

Diese und viele weitere Benefits erwarten dich bei uns

Bei der PEC profitierst du von zahlreichen Zusatzleistungen. Wir betrachten Benefits für Mitarbeiter:innen als Zeichen der Wertschätzung gegenüber unserem Team. Daher bemühen wir uns kontinuierlich darum, den vorhandenen Leistungskatalog noch zu erweitern.

Der EGYM Wellpass dient als eine weitere Möglichkeit im Rahmen des Sport- und Gesundheitsangebots der PEC, um eine gesunde Lebensweise zu fördern. Für einen reduzierten Monatsbeitrag können die Mitarbeiter:innen ein breites Angebot aus Fitness und Wellness nutzen und so individuell oder auch gemeinsam sportlichen Aktivitäten nachgehen.
Wir haben unsere Arbeitsplätze modern und größtenteils ergonomisch eingerichtet. Bei uns kannst du – wenn es dir beliebt – auch im Stehen gut arbeiten. Unsere Büros sind mit großen, flexibel verstellbaren Bildschirmen, Laptop-Ständer und teils mit elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Sowohl die Position der Monitore als auch die Tischhöhe lassen sich individuell an deine Körpergröße anpassen.
Bei der PEC arbeitest du mal vor Ort bei unseren Kund:innen, an anderen Tagen in einem unserer Offices und nicht selten auch remote. Um deine Aufgaben flexibel und standortunabhängig erledigen zu können, stellen wir dir ein iPhone und einen Dienstlaptop – auf Wunsch ein MacBook oder Windows-PC – zur Verfügung.
Uns gefällt die Idee, das Auto auch mal stehenzulassen. Mit dem Fahrrad zur Arbeit zu pendeln, ist nicht nur gut für die Gesundheit, sondern auch aus ökologischer Sicht sinnvoll. Daher eröffnen wir all unseren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, zu attraktiven Konditionen ein JobRad zu leasen. Ganz gleich, ob der sportliche Aspekt im Fokus steht oder der persönliche CO2-Fußabdruck verbessert werden soll: Unsere Kolleg:innen können sich ihr Wunschfahrrad nach ihren persönlichen Präferenzen aussuchen.
Der Frauenworkshop ist ein jährlich stattfindendes Networking-Event für all unsere Mitarbeiterinnen. Bei der im Workshop-Format umgesetzten Veranstaltung steht der Erfahrungsaustausch von Frauen in männlich-geprägten Wirtschaftsbereichen im Fokus. Gleichzeitig ermöglicht es das Event PEClerinnen, sich noch besser miteinander zu vernetzen.
Wenn du geschäftlich auf Reisen bist, fallen deine Verpflegungskosten oftmals höher aus als zuhause. Wird auf Dienstreisen kein Frühstück oder Mittag- beziehungsweise Abendessen bereitgestellt, zahlen wir dir eine Verpflegungspauschale.
Die gesetzlichen Rentenansprüche decken mittlerweile nur noch die Grundversorgung ab. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen dabei, schon jetzt für die Zukunft vorzusorgen, indem wir eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) zu Großkundenkonditionen und mit Top-Leistungen anbieten. In einem Einzelberatungsgespräch klärt dich eine externe Fachkraft darüber auf, wie sich deine Alters- und Berufsfähigkeitsvorsorge entsprechend deiner Präferenzen individuell gestalten lassen.
Die Inflation hat im Jahr 2022 ein historisch hohes Niveau erreicht. Ob Energie, Lebensmittel oder Konsumgüter – die Preise sind so stark gestiegen wie lange nicht. Aus diesem Grund erhalten unsere Mitarbeiter:innen bis 2024 einen Inflationsausgleichsbonus*.
Im Rahmen einer kostenlosen Krankenzusatzversicherung stellen wir unseren Mitarbeiter:innen ein breites Spektrum an Gesundheitsleistungen bereit. Die Zusatzversicherung leistet nicht nur finanzielle Unterstützung bei akuten Krankheiten und Verletzungen, sondern beinhaltet auch Zuzahlungen – etwa für Seh- und Hörhilfen sowie zahnprophylaktische Behandlungen. Durch Feel Free profitierst du außerdem bei der Terminvereinbarung mit Fachärzt:innen. Darüber hinaus ermöglicht es die Zusatzversicherung auch, kurzfristig Unterstützung über Beratungsgespräche am Telefon oder via Videotelefonie zu erhalten.
Unsere Mitarbeiter:innen sollen sich bei uns wohlfühlen. Deshalb bieten unsere Büros viele Möglichkeiten für Entspannung und Spaß am Arbeitsplatz. Für ausreichend Snacks und Getränke ist ebenso immer gesorgt wie für gemütliche Ecken, in denen du es dir in den Pausen bequem machen kannst. Nach Feierabend lassen wir den Tag nicht selten mit einem Playstation-Abend oder einem Tischtennis- beziehungsweise Tischkicker-Turnier ausklingen.
Auf den regelmäßig stattfindenden PEC-Events kannst du dich mit anderen Mitarbeiter:innen austauschen und dich standortübergreifend mit deinen Kolleg:innen vernetzen. Die Highlights im PEC-Terminkalender stellen zweifellos das Sommerfest und unsere Weihnachtsfeier dar. Neuen Kolleg:innen bieten wir über unseren monatlichen Rookie Cycle und das Rookie-Abschlussevent die Gelegenheit, sich bei Workshops und gemeinsamen Abendessen noch besser kennenzulernen. In den PEC-Offices erwarten dich zudem Grillabende und Weinproben.
Damit unsere Mitarbeiter:innen Kundentreffen stets vereinbarungsgemäß und flexibel wahrnehmen können, stehen an ausgewählten Backoffices unserer Standorte Poolfahrzeuge bereit. Diese lassen sich natürlich auch für Dienstreisen und firmeninterne Events nutzen. Bei Bedarf kannst du über Outlook jederzeit unkompliziert ein PEC-Poolfahrzeug buchen.
Wir erleichtern dir den Berufseinstieg bei der PEC, indem wir dir eine/n Buddy zur Seite stellen. Eine oder einer deiner erfahrenen Kolleg:innen begleitet dich in den ersten sechs Monaten bei uns, um dich beispielsweise bei organisatorischen Fragen zu
unterstützen oder dir Tipps zu geben, wo du in der Mittagspause am leckersten essen kannst. Du hast also immer eine/n zentrale/n Ansprechpartner:in, an die oder den du dich wenden kannst – auch nach deinem ersten halben Jahr bei uns..
Der Rookie Cycle ist ebenfalls ein elementarer Bestandteil unseres Onboarding-Prozesses. In ihren ersten sechs Monaten bei uns kommen neue Mitarbeiter:innen an den jeweiligen Standorten regelmäßig bei einem gemeinsamen Abendessen zusammen. Die monatlichen Treffen ermöglichen es unseren Rookies, ihre Kolleg:innen besser kennenzulernen und sich intern zu vernetzen. Dein erstes halbes Jahr bei uns feiern wir mit dem Rookie-Abschlussevent.
Als moderner Arbeitgeber bieten wir unserer Belegschaft abwechslungsreiche Kund:innen, individuelle Projekte und variierende Arbeitsorte. Abgesehen von Präsenzterminen kannst du bei der PEC für gewöhnlich ortsungebunden arbeiten.
Mit der E-Learning-Plattform Udemy hast du unlimitierten Zugriff auf tausende Trainings. Neben Kursen zu persönlicher Weiterentwicklung, berufsrelevanten Skills oder fachlichem Wissen findest du viele weitere Angebote zu verschiedensten Themengebieten, mit denen du deine individuelle Entfaltung selbst bestimmen kannst.
Für Mitarbeiter:innen, die häufig mit der Bahn fahren, besteht die Möglichkeit, das Angebot einer BahnCard in Anspruch zu
nehmen und vergünstigt zu reisen.
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„Durch die vielen Events und Sportangebote bin ich sehr eng mit meinen Kolleg:innen. Und wir vernetzen uns gut untereinander – das finde ich super.“

Philipp, Consultant bei der PEC

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„Durch die vielen Events und Sportangebote bin ich sehr eng mit meinen Kolleg:innen. Und wir vernetzen uns gut untereinander – das finde ich super.“

Philipp, Consultant bei der PEC